Tarragona és la demarcació amb la pitjor qualitat laboral de Catalunya. Segons l’estudi realitzat per UGT, els 14 indicadors demostren que les condicions laboral i l’atur tarragonins situen el territori significativament per sota de la resta de Catalunya. Entre aquests, per exemple, la durada dels contractes temporals. Quasi el 60% són de menys de trenta dies, sobretot els del sector serveis. Laura Pelay, vicepresidenta d’UGT, explica la situació.
Entre 2013 i 2016 es van viure els pitjors anys del mercat laboral, degut a una baixada signficativa de persones apuntades al SOC, degut a la manca d’esperança per trobar feina, i a una desprotecció en general del treballador. També són els anys que menys gent s’agafa la baixa, per por a perdre la feina. Segons Joan Llort, secretari d’UGT a Tarragona, un sector d’empresaris ha aprofitat la crisi per retallar en condicions laborals, i temporalitzar els contractes.
Entre les solucions, proposen que hi hagi una major inversió en inspeccions de treball, i que la mateixa Administració Pública, que acusen de precaritzar els concursos, dignifiqui els contractes que emet.
